麗水食堂承包電話

食堂承包衛(wèi)生管理之餐廳衛(wèi)生1、保持地面整潔，無(wú)積水。2、及時(shí)清理桌椅，保證其干凈無(wú)塵。3、定期清潔室內(nèi)墻壁和門窗。4、每周至少兩次大掃除，盡量要用清潔劑清打掃房間，盡量做到餐廳內(nèi)無(wú)蠅蟲(chóng)。5、餐具要及時(shí)回收，剩余飯菜要及時(shí)清理，保證餐廳內(nèi)無(wú)異味。食堂承包衛(wèi)生管理之廚房衛(wèi)生1、廚具在使用前后一定要清洗干凈，按規(guī)定要定期消毒處理。2、剩余的菜葉要及時(shí)丟掉，保持工作臺(tái)面、地面干凈。3、油、鹽、醬油、醋等常用輔料用過(guò)之后要及時(shí)蓋好。4、定期檢查廚房?jī)?nèi)的衛(wèi)生死角，防止老鼠、蒼蠅、蟑螂等破壞食物。5、保持冰箱雪柜的清潔衛(wèi)生。

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做好新餐飲人，需要做好企業(yè)內(nèi)部管理，特別是員工管理。也可以稱之為人力資源管理。餐飲企業(yè)一如其他行業(yè)，也面臨著人員流失率高的問(wèn)題，然而到目前為止卻沒(méi)有很好的方法解決這個(gè)問(wèn)題。我們通常說(shuō)，管理員工，卻從未實(shí)現(xiàn)員工自我管理。有的餐飲老板認(rèn)為，我付出工資，員工應(yīng)該為我工作。然而，在人力資源管理學(xué)中，員工只有得到自我滿足后才會(huì)踏踏實(shí)實(shí)的完成工作。不要一味的用固定的工資去束縛員工的思想和工作，而是選擇績(jī)效工資，來(lái)激勵(lì)員工。另外，作為老板千萬(wàn)不要覺(jué)得給員工放假會(huì)耽誤企業(yè)的發(fā)展，因?yàn)閱T工本身是有思想的獨(dú)立個(gè)體，對(duì)于餐飲業(yè)彈性工作制會(huì)更加適合餐飲業(yè)的發(fā)展。適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間的調(diào)整，會(huì)讓員工有充分的時(shí)間來(lái)調(diào)整自己，包括情緒，以更好的適應(yīng)餐飲工作。

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食堂承包企業(yè)在提供原材料方面一定要保證新鮮程度，在清洗的過(guò)程中，必須要將內(nèi)外的污染物清洗干凈。一些需要及時(shí)保鮮的原材料一定要按照保存要求放到冰箱或儲(chǔ)藏室里。另外，原料的取用都要按照規(guī)則來(lái)，剩菜剩飯都要及時(shí)的處理。 其次，是餐具衛(wèi)生方面。餐具要清理干凈，同時(shí)要進(jìn)行消毒。餐桌也要進(jìn)行及時(shí)的清理和消毒。餐具和餐桌在平時(shí)不用的時(shí)候，也需要存放整齊，并關(guān)閉柜門防止外來(lái)污染。環(huán)境衛(wèi)生方面，廚房、餐廳等的操作間，要做到每日按時(shí)的清潔和消毒。每一個(gè)進(jìn)出操作間工作人員也要保持自身的衛(wèi)生工作，包括工作服的消毒清洗，尤其是要特別注意頭發(fā)和手的清潔程度。試想一下，消費(fèi)者們看到穿戴不夠干凈衛(wèi)生的食堂員工，肯定會(huì)影響用餐的心情，進(jìn)而影響整個(gè)食堂的用餐環(huán)境。

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一家公司，為什么要選擇食堂合同，如何選擇食堂合同？ 這些必須根據(jù)情況選擇。如果公司的數(shù)目很小，只有幾個(gè)人，那么您可以要求人們做飯，或打電話給快餐店，例如快餐店會(huì)使員工吃得不好，但是沒(méi)有需要選擇專業(yè)的食堂承包公司來(lái)制作食堂。因?yàn)楦鞣N廚房用具和管理人員的費(fèi)用不合適。如果是工廠或?qū)W校，將有100多人。有必要將食堂外包給專業(yè)的食堂管理公司。因?yàn)檫@不會(huì)增加費(fèi)用，所以會(huì)減少總承包。因?yàn)槭程贸邪镜墓芾砀訉I(yè)，所以廚師更加專業(yè)。省錢又省錢。并且員工滿意度會(huì)很高。

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和面機(jī)運(yùn)用與保護(hù)：（一） 發(fā)動(dòng)與運(yùn)用和面機(jī)前先翻開(kāi)和面機(jī)蓋，確認(rèn)機(jī)內(nèi)無(wú)其他物品后方可運(yùn)用。（二） 發(fā)動(dòng)和面機(jī)前須確保插頭、插座銜接無(wú)缺，確保電機(jī)旁無(wú)影響電機(jī)作業(yè)的雜物，再通電源。（三） 操作和面機(jī)及添加面粉，操作人員有必要在和面機(jī)正前方，不得在左或在右。（四） 有必要先放面粉后放水，然后發(fā)動(dòng)開(kāi)關(guān)。（五） 投進(jìn)面量不得超出和面機(jī)負(fù)載量，避免因超載形成電機(jī)皮帶打滑、電機(jī)短路的事端。（六） 常常查看電機(jī)皮帶、保護(hù)裝置是否正常；發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)斷電，敏捷向總務(wù)部報(bào)修，并幫忙修理；機(jī)器絕不能帶病運(yùn)用。

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面對(duì)員工的飲食問(wèn)題，員工應(yīng)該自己解決還是公司解決？顯然，對(duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō)，員工自己解決吃飯問(wèn)題既不現(xiàn)實(shí)也不困難，也不能提高農(nóng)民工參與的積極性?，F(xiàn)在很多企業(yè)利用食品外包和食堂承包來(lái)解決員工的伙食問(wèn)題。企業(yè)往往會(huì)有這樣的擔(dān)憂:食堂承包商在簽訂合同后轉(zhuǎn)手，但有些食堂承包商承諾好，但實(shí)際上做的菜很差，味道差，衛(wèi)生差，質(zhì)量差...，所以很多企業(yè)物流經(jīng)理問(wèn)如何減少這些顧慮。怎樣才能找到合適的食堂承包商？企業(yè)要想找到合適的食堂承包商，首先要和食堂承包商有“雙贏”的意識(shí)。根據(jù)多年食堂客服運(yùn)營(yíng)總結(jié)，食品是企業(yè)的重要組成部分，食堂承包商承擔(dān)著企業(yè)的食品責(zé)任，所以食堂承包商和企業(yè)客戶的態(tài)度很重要。只有在“雙贏”的理念下，飯?zhí)脝?wèn)題才能迎刃而解。